#de15beste i Hordaland

Hvordan kan siste del av yrkeslivet bli de 10-15 beste årene i jobb både for den enkelte arbeids- taker og for den bedriften man er ansatt i? Vi blir stadig flere eldre i Norge, og det samme gjelder for ansatte på norske arbeidsplasser. Avgangsalderen øker, og vi jobber lenger enn tidligere. Forhåpentlig vil denne positive utviklingen fortsette i mange år framover. Senter for seniorpolitikk og NAV Arbeidslivssenter i Hordaland inviterer til et lunsjseminar, hvor vi ser nærmere på hvilke muligheter og utfordringer dette gir for virksomhetene og for den enkelte senior. Tid: Tirsdag 4. september kl. 09:30 – 11:30, med påfølgende lunsj kl. 11.30Sted: Scandic Ørnen Hotell, Bergen

4

SEP

2018

Dato: 4. september 2018

Tid: kl.12:00

Program:*Hva tenker seniorene om å jobbe lenge og vil virksomhetene egentlig ha dem? v/ seniorrådgiver Olav Eikemo, Senter for seniorpolitikk*Et seniorblikk på arbeidsmarkedet i Hordaland v/ direktør Kari Østerud, Senter for seniorpolitikk*Hva kan vi lære av de gode eksemplene?  KIDSA Barnehager AS v/HR-sjef Irmelin Vatshelle Hordaland Fylkeskommune v/ HR-leder Frode Mannsåker og hovedtillitsvalgt i Utdanningsforbundet, Rune Stadsnes Nav Arbeidslivsenter i Hordaland v/ rådgiver Reidun Eggesbø #de15beste – Introduksjon til nyttige verktøy og gode råd v/direktør Kari Østerud, Senter for seniorpolitik Seminaret er GRATIS.Påmelding her etter førstemann til mølla-prinsippet, da det er begrenset med plasser!Velkommen!