Byttet for å kunne jobbe lenger

Engesæth er forretningsadvokat med lang og variert erfaring. Han har jobbet mye med prosjektkontrakter, særlig innen olje, gass og IT.- I advokatfirmaer er det vanlig med nedtrapping og aldersgrenser fra fylte 58 år til fylte 67 år. Jeg syntes det var for tidlig å gi seg ved 67 år, og bestemte meg for se etter ny jobb. I prosessen tok jeg noen telefoner, men var helt åpen der jeg var, om at jeg var på utkikk etter noe annet. Ryktet spredde seg og jeg fikk et par henvendelser blant annet fra DLA Piper. Det var selvfølgelig hyggelig å bli kontaktet, sier Engesæth.- Alderen kan være en fordel- Prisen i dag handler ikke om meg, men om dette firmaets holdninger og om hvordan det ser et potensiale og utnytter eldre arbeidskraft som en ressurs. Men vi må være innstilt på å jobbe like mye som andre, sier han.Engesæth mener det er viktig at sammensetningen av mennesker på advokatkontoret reflekterer samfunnet utenfor både når det gjelder alder, kjønn og etnisitet. Dessuten trives han med den uformelle tonen i firmaet og at det har en flat struktur.Han tror alderen kan være en fordel i arbeidet med kontrakter og prosjekter.- Men innen selskapsjuss, børsnoteringer og transaksjoner for eksempel, er kundene ofte representert ved yngre ledere, og da kan det være fint med yngre advokater, sier han.Jobb og fritidMen hvordan holder han seg oppdatert på faget sitt? – Det skjer gjennom rettspraksis og faglitteratur, men det er moderat med nye lovendringer. Jeg lærer også gjennom å undervise i kontraktsrett og delta i utvalgsarbeid i Advokatforeningens regi om dette. Til våren skal jeg undervise noen timer på Universitetet i Oslo. Men jeg var også nylig deltaker selv på et kurs i kontraktsrett. Det var deilig å bare ta imot. Så er det seminarer som ligger i grenseland til nettverksbygging. Akkurat nå skriver jeg på et bidrag til en bok om å være advokat. Det er hyggelig, sier han.I dag er perspektivet å jobbe til han fyller 70 år.- Jeg stortrives og gleder meg til å gå på jobben. Det er utrolig moro å jobbe sammen med unge mennesker. De har et nytt blikk for mange ting, er ivrige og entusiastiske medarbeidere. Det gjør at jeg føler meg yngre. Og når jeg slutter, trenger jeg jo ikke slutte helt. Jeg kan fortsatt holde det gående 2-4 måneder i året, bare med å være voldgiftsdommer, sier Arne Engesæth, som liker å holde seg i fysisk, god form.- Jobben min er også en hobby, men jeg liker fluefiske, fjell og skog, musikk og teater og å reise, sier han. Og så har han et barnebarn på 6 måneder, som han gjerne vil være mye sammen med.