Reidar J. Mykletun og Trude Furunes. (Foto Signe Christine Urdal)
– Virksomheten skulle tenkt på kompetansebehovet litt tidligere, og sørget for kompetanseutvikling både hos unge og eldre ansatte. Mange går nok i fella der, sier Trude Furunes, og da kan det være lett å se alder som p
Relaterte saker
TV2: Tvangspensjonert 27. sep 2023
Man føler seg ikke verdsatt
Samlet verneombudene 26. sep 2023
Hovedverneombud fikk løftet aldersperspektivet
TV2-reportasje 26. sep 2023
De eldre kan berge velferdsstaten
NRK intervjuer arbeidsjernet Dagny 14. sep 2023
Det er ikke noe vits å legge seg til
53.000 statsansatte svarer 1. sep 2023