Ny Vox-direktør 12. mar 2009
Vi kan alltid gjøre jobben litt bedre
- De unge får digital kompetanse inn med morsmelken. De leker med datamaskiner før de kan lese og skrive. For mange eldre arbeidstakere er den digitale tankegangen en ny logikk. Men når voksne først lærer seg denne logikken, har de ikke større problemer e
Arbeidsmarkedet 10. mar 2009
Venter doblet ledighet
Mer enn 100.000 vil være registrert arbeidsledige hos NAV ved utgangen av 2009, viser nye prognoser fra NAV. Det vil si at ledigheten dobles i løpet av året.- Det ligger an til at vi internasjonalt får den sterkeste konjunkturnedgangen siden andre verdenskrig, og det påvirker i høy grad utviklingen her...
På jobbjakt? 3. mar 2009
– Si ja til tester!
Seniorer bør absolutt si ja til å la seg teste i forbindelse med jobbintervjuer. Det er en god måte å få vist kompetansen sin på, og kan bidra til å redusere aldersdiskriminering ved ansettelser, mener psykolog Espen Skorstad.
NAV i Alta 27. feb 2009
Jordmor for nytt kontor
Arbeid, trygd, sosialtjenesten, rusomsorg, flyktningetjenesten og gjeldsrådgivning ble for to uker siden samlet i ett NAV-kontor i Alta, det vil si flyktningetjenesten flytter inn i dag.- Vi må gå små skritt nå i starten, slik at alle lærer de nye arbeidsoppgavene,sier NAV-leder i Alta, Nina Schmidt (53).
NAV i Alta 27. feb 2009
Omstillbare seniorer
Rundt 200 personer trekker kølapp i mottaket på det nye NAV-kontoret i Alta hver dag. Erling Johnsen (62) og Kjell Harald Farstad (58) er to av de NAV-medarbeiderne de møter først.- Vi er både oppgaveorientert og løsningsorientert, sier Farstad.
God praksis i Europa 16. feb 2009
-Vi investerer i 62-åringer
- Slik vi ser det, er 62-åringer interessante å beholde, og vi investerer i dem gjennom kurs og opplæring, sier direktør Arild Trydal (57) i Agder Energi. Bedriften er én av to norske som har gitt opplysninger om livsfasepolitikk til en rapport om demogra
Junior og senior 16. feb 2009
Tror på målrettede mentorordninger
- Da jeg begynte i jobb som 18-åring tenkte jeg ikke på hvor lenge jeg kom til å være i arbeid, sier Gunnar Johan Iglebæk (62) i Agder Energi Nett. Han tror han fortsetter til han fyller 65.- Jeg tror jeg vil jobbe til jeg blir 70, spøker kollegaen Kari...
Sport 13. feb 2009
Senior ledet landslaget til seier
EgilDrillo Olsen (66) blir kaltfotball-Norges redning og mirakelmann. Onsdag ledet han landslaget tilvendepunkt og seier over verdens nest beste fotballag, Tyskland. - Lederen Egil Olsen gir spillerne troen med enkle budskap. Han er denbeste lederen vi har hatt innen fotball, sa tidligere landslagsspillerJan Å ge Fjørtoft i NRKs Redaksjon 1 torsdag...
Forskjellsbehandling 12. feb 2009
65-åringer tilbys sluttpakke
Stord kommune må spare 3 millioner kroner i administrasjonen og tilbyr seks ansatte over 65 år 130.000 kroner for å slutte, ifølge Kommunal Rapport.- Hva er grunnen til denne vurderingen? Hvorfor tilbyr ikke kommunen heller en sluttpakke til alle, i stedet for å koble det opp mot alder? spør Beate...
Seniorpolitisk lederskole del 6 9. feb 2009
Handlingsplan for aldersriktig ledelse
I fem tidligere artikler har vi diskutert ulike forutsetninger for å lykkes med ledelse av eldre arbeidstakere, og mange løsninger er foreslått. For å bli effektiv må seniorpolitikk og aldersriktig ledelse integreres i virksomhetenes styrende dokumentasjon, synliggjøres i budsjettene, klareres gjennom delegering av ansvar og myndighet, og uttrykkes i organisasjonens...