Årets seniorprofil 18. feb 2019
Årets seniorprofil til Borregaard
Vi gratulerer igjen Borregaard med prisen, og vil samtidig takke for at vi fikk komme på et ualminnelig hyggelig og inspirerende besøk hos dere! Takk også til Carla Botten-Verboven fra Norsk Industri som delte ut prisen, og til SSPs styreleder og juryformann Kristin Diserud Mildal.
Årets seniorprofil 15. feb 2019
Statsminister Erna Solberg gratulerer Borregaard med Årets seniorprofil
Borregaard involverer alle ansatte, uansett alder, i omstilling. Borregaard er et konsern der livslang læring og intern mobilitet er satt i system. Borregaard ønsker å være en så god arbeidsplass at de også vinner kampen om å rekruttere de beste yngre arbeidstagerne.
Årets seniorprofil 2018 11. feb 2019
Borregaard best på omstilling
Bioraffineriet Borregaard i Sarpsborg er best i landet på å omstille medarbeidere over 55 år. «Vi ønsker at våre ansatte skal bli lenge. Kompetanse bygges over tid i avansert industri,» sier direktør for organisasjon og samfunnskontakt i Borregaard Dag Arthur Aasbø.
Årets seniorprofil 2018 20. des 2018
Kandidat nr 3: Borregaard ASA
Kompetanseutvikling er nøkkelen for Borregaard-seniorene. Resultatet er at de har en kompetanse som Borregaard ikke kan være foruten.
Nettverkskonferansen 2018 6. jun 2018
Ole Chr. Lien: – IA-målet er oppnådd et år før tiden
Kvinner og menn jobbet i 2017 i gjennomsnitt 11,9 årsverk etter fylte 50 år, et årsverk lenger enn de gjorde i 2009. - Det ligger an til at delmål 3 i IA-avtalen er det eneste målet som nås, sa Ole Christian Lien, seksjonssjef i Kunnskapsavdelingen i Nav.