Mangel på arbeidskraft 31. mai 2022
Aldersdiskriminering er den mest utbredte diskrimineringen
«Eldre arbeidstakere skal være i jobb i ti-femten år til. Det er svært viktig at virksomheten tar dem med på endringene,» sier direktør Kari Østerud ved Senter for seniorpolitikk.
Ny podkastserie 19. mai 2022
Kampen om en jobb etter 50
Er det bare en myte at seniorene sliter med å få seg jobb? I podkasten "Snakk om jobb" intervjuer Lisa Wade ledere, seniorer, rekrutterere, HR Norge, og psykologer. God lytt!
Mediedebatt om alder 15. nov 2021
Alderisme på NRKs Holm
Per Erik Solem gjestet mandag morgen radioprogrammet Holm på NRK P1+ til debatt om alderisme.
Nytt FoU-prosjekt 1. mar 2021
Under lupen: Overgangen mellom arbeid og pensjon
Fra arbeidsliv til pensjonisttilværelse – hva kjennetegner en slik overgang og hva er med å avgjøre når den skal skje?
Ny kvalitativ undersøkelse 11. jan 2021
Lederes oppfatninger av eldre i arbeidslivet
Samfunnet har behov for mer innsikt i hvordan ledere oppfatter og tenker om eldre arbeidstakere. Senter for seniorpolitikk har derfor initiert en studie der det gjennomføres samtaler med ledere om hva de tenker, tror og mener om, og hva de liker og ikke liker ved eldre arbeidstakere.
Adferdspsykologi 16. mar 2020
Internaliserer fordommer
De som er over 60 år tar til seg negative oppfatninger til seniorer, viser ny forskning fra Basel. Forsker Per Erik Solem fra OsloMet kommenterer.
Jubileumskonferansen 2019 12. jun 2019
Presentasjoner av Exit Age
Fire forskere fra NOVA og AFI ved Oslo Met presenterte pågående forskning om de eldste arbeidstakerne, de over 67 år. Se presentasjonen her:
Seniorarbeidskraft 14. nov 2018
Er livslang læring ingen selvfølge likevel?
Eldre arbeidstakere får ikke alltid de samme mulighetene som yngre kolleger til å lære seg nye ting på jobben, sier aldersforsker Per Erik Solem etter en gjennomgang av årets versjon av Norsk seniorpolitisk barometer.
Informasjon 5. jul 2017
– Ikke enkelt å få oversikt over ulike typer aldersdiskriminering
Under «Fag og fakta» og «Kompetanse» finner du en ny fagtekst, denne gangen om aldersdiskriminering i arbeidslivet. Den er skrevet av forsker Per Erik Solem i NOVA-HiOA.