«Ta kontakt med oss, så kommer vi og tilpasser våre kurs og seminar etter den gruppen du trenger et opplegg for,» sier Fjeldstad.
Senter for seniorpolitikk er nå i full gang igjen etter korona-nedstengninger. Vi besøker bedrifter, offentlige arbeidsplasser, ledergrupper, tillitsvalgtgrupper og forsamlinger av seniorer.
«Vi arrangerer årlig kurs for våre seniorer der målet er at de skal få informasjon om pensjonssystemet, om vår egen seniorpolitikk, og høyt fokus på at de er høyt verdsatt og viktige medarbeidere for arbeidsgiver. Vi har et mål om å øke gjennomsnittlig pensjonsalder og i den forbindelse er dette kurset sentralt. Samtidig er det viktig at de får informasjon om lure ting å tenke gjennom før man tar steget ut i pensjonisttilværelsen da dette er en stor livsendring,» sier Ragnhild Strandos Klæboe, avdelingsleder HR Rælingen kommune.
Ledere, HR-medarbeidere og tillitsvalgte i organisasjoner eller virksomheter som trenger praktisk bistand til hvordan man går fram for å utvikle seniorpolitikk i praksis, kan kontakte oss.
SSP gir råd og veiledning i hvordan virksomheten kan komme i gang med arbeidet, og vi kan støtte opp om prosesser og aktiviteter.
Vi har et mål om å øke gjennomsnittlig pensjonsalder og i den forbindelse er dette kurset sentralt.
Ragnhild Strandos Klæboe, avdelingsleder HR Rælingen kommune.