Masterstudent søker 9. apr 2024
Kan digitale gruppesamtaler hjelpe seniorer til større mestring og håp i sin videre karriere? Bli med å teste!
Bli med 22. mai kl 9 5. apr 2024
Omsorg for gamle foreldre ytes i hovedsak av barn mellom 50 og 60 år, og stadig flere av de over 60 har foreldre i live. Omsorgsoppgavene øker helt opp til barna er 67 år. Det er akkurat i den alderen det er størst risiko for at arbeidstakere velger å førtidspensjonere...
Livslang læring 15. mar 2024
Hvis du er åpen for endring og læring, viser forskning at alder i seg selv ikke setter en stopper. Erfaring med å stå i nye situasjoner hjelper på, men læring kan ta litt lenger tid.
Har studert 70-åringer siden 70-tallet 31. jan 2024
Dagens 70-åringer er mer aktive og friske enn noen gang før. Det viser en svensk rapport som har studert 70-åringer siden 70-tallet.
Ny forskning 25. jan 2024
Ledere bruker seg selv som målestokk på hvordan en eldre arbeidstaker er. De fleste avfeier at alder har noen betydning i det aldersspennet de har på sin arbeidsplass.
Her ligger forskningsfronten 8. jan 2024
Anne Skevik Grødem anbefaler artikler om diskriminering knyttet til alder, etnisitet og kjønn.
Ny forskning 2. jan 2024
Mange seniorer føler seg undervurdert og lite verdsatt på arbeidsplassen. De opplever at arbeidsplassen sender ut en rekke signaler om at de ikke er verdsatt. Dette kan føre til at de blir utrygge og kvier seg for å ta opp hva de trenger for å kunne stå lengre jobb.
Ny fagbok 12. des 2023
«Jeg har laget en kunnskapsoversikt og argumentert for at demografiske endringer og mangel på arbeidstakere er relevant og nødvendig i både i forskning og undervisning i handelshøyskolene og lederutdanning.»
FoU-prosjekt 11. des 2023
Sintef Digital er tildelt nytt FoU-prosjekt som skal vurdere hvordan fleksibilitet kan bidra til at flere fortsetter lenger i arbeidslivet. De gikk seirende ut av konkurransen med andre sterke leverandører, og er meget motiverte for å gå i gang med et prosjekt de opplever som veldig meningsbærende og interessant.
Intervjuet 20 ledere 30. okt 2023
Ledere snakker mer om at deres seniorer er av en annen generasjon med kort utdannelse og lang ansiennitet, enn hvor gamle de er, viser ny forskning.